（一）无条件给付期限。从出生到18周岁为止。

　　（二）有条件的不给付期限。一般指已满16周岁不满18周岁，依靠其自己劳动收入能维持当地的一般生活水平，父母可停止给付抚育费。

　　（三）有条件的给付期限。一般是指尚未独立生活的成年子女;丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力，但其收入不足以维持生活的成年子女;尚在校就读的成年子女等情形，父母仍应当负担抚育费。

　　离婚后抚养费支付方式有几种?

　　（一）一次性给付

　　对于这种给付的方式，虽然有人认为应谨慎使用，但目前因人们经济收入有显著的增加，工作调动甚为频繁，也考虑到法院的执行效率;在法院判决离婚涉及子女抚养费的，往往大多都采用这种方式。而且这种方式被大部份当事人所接受。

　　（二）定期给付和以物折抵

　　定期给付一般以月或季或年给付，以物折抵往往适用于下落不明的一方。

　　一次性给付或以物折抵一般是以十八周岁为底线，即具体数目是按月或年的抚养费的数额乘以将子女抚养至十八周岁为止，计算总数一次性给付完毕。子女抚养费发生法律效力之后，由于生活具有变动性，在父母的经济状况抚养能力及社会实际生活水平发生变化时，可以提起要求增加、减少或免除抚养费;子女要求增加抚养费的事由包括：

　　1、原定抚养费数额不足维持当地的实际生活水平;

　　2、因子女患病、上学等，实际需要已超过原定数额。

　　抚养费标准的支付比例倒是有着非常明确的规定，而且，就算是当事人在生活中也没有什么特别稳定的工作，可是，没有固定的收入并不是亲生父母亲能推脱抚养义务的合法借口。不过，理论上抚养费并不是应该一直支付到孩子读完书，正常情况下从18周岁以后就可以拒绝支付抚养费了。